De ce este necesar să se schimbe locul de muncă și cum să o facă

Schimbarea profesie - este un pas dificil, dar foarte util pentru oricine care vrea să evolueze continuu. Perspectiva de a fi blocat într-un loc de muncă pentru o lungă perioadă de timp a încetat de mult să fie un semn de stabilitate și de experiență, pentru că lumea este în continuă evoluție și necesită oamenii de succes mobilitatea.

20 de ani - este timpul pentru a începe o experimente profesionale, să dobândească noi cunoștințe și să utilizeze toate mijloacele disponibile pentru a găsi lucrarea vieții lui. Am decis să se ocupe de întrebarea de ce o schimbare de cariera - este o experiență pozitivă, care ar trebui să fie în fiecare femeie care vrea să construiască o carieră de succes de 30 de ani.

De ce este necesar să se schimbe profesia:

O varietate de competențe 1.

pentru a îmbunătăți ca un profesionist este foarte important, dacă aveți de gând să se deplaseze rapid pe calea carierei. Foarte curând, tehnologia modernă și dezvoltarea inteligenței artificiale va fi capabil să înlocuiască munca umană și, prin urmare, nu pot sta în continuare și să aștepte, că educația dumneavoastră odată ce va duce la partea de sus. Îmbunătățirea abilităților lor și, mai important, să dobândească noi, mai important decât pentru a obține o poziție stabilă, pentru că aceste lucruri pot fi, în principiu, nu stabil, în contrast cu cunoștințele pe care va fi mereu cu tine.

2. Distanța de la mulțimea

Experiența, capacitatea de a învăța și să crească va fi întotdeauna în cerere, în special având în vedere cât de repede înlocuită cu o nouă generație de profesioniști și se confruntă arena muncii. Experiența în diferite domenii pot fi cel mai mare avantaj într-o lume care este în continuă schimbare. Dar pentru o astfel de strategie va avea nevoie nu doar mintea, ci și capacitatea de a-și asuma riscuri și să nu fie frică de schimbare. Ea este apreciată de către angajatori.

3. motivația personală

schimbare de carieră ne obligă să ne gândim nu numai la ceea ce ne-am dorit să facem, dar de ce facem doar asta. O astfel de sursă de motivație este de neprețuit în lumea de astăzi. Se acordă o atenție angajatorilor care doresc să vadă, cu o pondere de pasiune și responsabilitate vă apropiați. Aceasta este ceea ce se poate învăța prin achiziționarea nouă experiență. Nu are nici un sens să-și petreacă timpul cu privire la munca care nu mai inspiră și te motivează să crească și să reușească. 4. Noi Perspective

Un alt avantaj al schimbării activității sale - este o nouă perspectivă, care poate aduce neobișnuit pentru spațiul de lucru. Dacă doriți să câștige noi cunoștințe, capacități și experiență, este necesar să se iasă din mediul obișnuit și familiar și de a începe să faci altceva.

5. Achiziționarea de experiență

Desigur, nimeni nu vrea să apară „jumpy“ angajat, schimbarea locului de muncă în mod constant în căutarea nesfârșită pentru sine. Dar dacă într-adevăr urmăresc obiective raționale, numărul de experiența existentă poate fi un avantaj în angajarea, cât mai mulți angajatori apreciază flexibilitatea solicitanților de locuri de muncă, și multe locuri de muncă necesită o fundație de carieră variată.

Care este cea mai bună abordare pentru a schimba profesia

1. Determinați ceea ce doriți

Mulți solicitanți de locuri de muncă se pierd în listă, lista avantajele și experiența lor acumulată. Prin urmare, este necesar să se identifice acele profesioniști de calitate pe care le considerați cele mai importante atunci când caută un nou loc de muncă. În același timp, nu trebuie să uităm ceva ce v-ar dori să vină ca un rezultat. Determina ce treaba ta te forteaza sa te distrezi și modul de a realiza un nou loc de muncă. Mulți ignora pasiunea naturală pentru munca lor, și ca urmare se dovedește că aceasta este una dintre cele mai importante probleme pe care trebuie să le rezolve.

2. Elaborarea unei strategii

pasiunea și entuziasmul, așa cum am identificat deja - calitati importante, dar, în plus față de ei, nu trebuie să uităm despre partea practică a lucrurilor. Determinați ce abilități și experiență vă poate oferi angajatorului și modul în care acestea se încadrează în procesul general de muncă, deoarece nu toate calitățile sunt valoroase într-o anumită industrie. De asemenea, trebuie să ia în considerare cât timp este nevoie pentru o nouă căutare de locuri de muncă, și să se pregătească pentru un posibil concediu pe termen lung financiar.

3. Pre-formare

În cazul în care o schimbare de cariera, trebuie să fie, de asemenea, pregătiți pentru ceea ce va trebui să treacă prin formarea corespunzătoare. Prin urmare, se determină în prealabil ce lista de competențe pe care ar trebui să obțină pentru a se potrivi perfect în noua poziție. Pentru prepararea include nu numai sesiunile de formare, dar, de asemenea, modifica CV-ul, precum și activitatea de voluntariat, care poate aduce experiență utilă și să fie un excelent punct de plecare pentru o nouă cale de carieră.

Atunci când alegeți o nouă profesie, și este demn de amintit că nu toate pe care le oferă, puteți merge. Continuați să căutați munca pe care este interesant pentru tine, dar nu ignora interesante posibilitățile pe care nu ar putea fi luate în considerare la elaborarea strategiilor lor. Nu neglijați activitatea independent sau la distanță, în cazul în care este vorba de principalele domenii de activitate care vă interesează.

4. Cercetare și mentor

relații puternice cu oameni care au reușit în domeniu, lucrarea în care doriți să, poate fi un mare fundaluri pentru propria carieră, pentru că astfel de oameni pot cere mereu pentru sfaturi sau găsi te un mentor experimentat printre ei. Comunicarea cu un număr mai mare de persoane implicate în industria vă interesează, pentru că datorită lor puteți afla argumente pro și contra ale acestei lucrări, principalele obiective și obiective, precum și posibilele perspective pentru înălțimea dumneavoastră.

Această informație va fi foarte util pentru viitoarea planificare a carierei, asa ca nu-l neglija, bazându-se pe propria sa experiență. Alegerea lui mentori pe cineva a carui munca te admir, vă va oferi posibilitatea de a obține sfaturi valoroase și sfaturi despre cum să fie productiv și realizarea de dorit pe termen scurt.

5. să nu se grăbească

Având în vedere că planificarea pentru o nouă carieră - o listă având o multitudine de articole și sub-elemente, trebuie să-l abordeze cu atenția cuvenită. Și dacă într-adevăr a decis să schimbe radical domeniul de aplicare al activităților și care doresc să treacă prin toate testele pentru a îmbunătăți abilitățile lor profesionale, amintiți-vă că un fel de lucru are nevoie de timp, asa ca nu va grabiti.

Având în vedere acest fapt, este necesar, de asemenea, să se calculeze bugetul, și probabil să lucreze mai mult la locul de muncă vechi pentru a merge în liniște după, știind că aveți o bază financiară pe care se poate baza pe. În orice caz, există riscuri, dar dacă vă apropiați în mod corespunzător planificarea acestei lucrări, puteți minimiza efectul negativ potențial al unei schimbări de carieră. Pentru a nu-și piardă încrederea în tine, să fie interesați în activitățile carierei oamenilor de succes, care trăiesc sau lucrează în trecut, să fie inspirat și să ne amintim că cel mai important lucru - aceasta este calea, nu scopul final.